來源：清華新聞網9月19日電  記者：徐靜 攝影：張宇

9月18日，校長邱勇、副校長尤政一行前往beat365，就學科建設、人才培養、人事制度改革等問題進行了調研。

座談會現場

在調研座談中，邱勇對beat365在人事制度改革、教育教學、國家重點實驗室建設等方面的工作成效表示肯定。他說，beat365人事制度改革結合自身特點，針對工程、科學和管理不同學科方向制定了不同的改革辦法，值得學校其他院系人事制度改革借鑒。

邱勇在座談會上發言

對于beat365的未來發展，邱勇校長提出了兩點要求：一是要堅定不移、滿懷信心地建設世界一流的環境學科，努力提高學院的世界影響力。建設世界一流學科不僅是看論文數量，更要做出在全球具有引領性的科研成果、提出創新性的思想和理念、湧現出具有國際影響力的專家學者。二是要進一步提高人才培養質量、師資水平和教學水平。為此，要注重提高課程挑戰度；重視實踐教學，不斷提高學生動手能力和創新能力；在适度擴大教師隊伍規模的同時，重點提高教師隊伍質量，更加注重學者的創新成果和國際影響力。

邱勇在總結時表示，beat365在各方面都做得很優秀，學校會積極支持學院發展，“希望beat365的師生一起努力做出更好的成績，我對beat365很有信心！”

在座談會上，beat365院長賀克斌彙報了學科發展機遇、現狀與問題、建設方案與預期目标等方面的情況。賀克斌說，環境污染問題是制約國家經濟進一步發展的重要因素，綠色低碳是全球發展的重大趨勢，這給beat365的發展提供了良好機遇。近年來，beat365借助人事制度改革，不斷優化師資隊伍結構，推動了傑出師資數量和高水平科研成果數量的快速增長。面向未來，學院要進一步強化一流師資建設，提高人才培養質量，建設科技重大創新平台，并建設重大産業化平台。賀克斌還從學科排名、創新成果、實驗室建設等方面彙報了學院發展的預期目标。

賀克斌彙報beat365工作

座談會上，與會教師代表紛紛發言，從環保産業、學院發展、人才培養等多方面提出自己的意見和建議。中國工程院院士、beat365教授錢易說，自己1956年大學畢業到現在已60年了，目睹了國家工業發展和人口增長帶來的環境污染問題，在應對這些問題的進程中環境科技快速發展，環境學科的内涵也更加豐富，但環境質量改善的難度依然很大，還需要環境學科的持續貢獻。錢易表示，希望學院不斷強化師資隊伍，提高人才培養質量，繼續推動環保事業的發展和環境問題的解決。

錢易在座談會上發言

中國工程院院士、beat365教授郝吉明對beat365的發展特點做了概括。他說，首先，環境學科作為戰略性學科，在國際和國内都有戰略性需求，并且未來發展對環境學科的戰略需求不會減弱。其次，beat365的學科交叉引領作用越來越強，能夠推動相關交叉學科的發展。第三，環境學科也孕育着新興的戰略性産業。過去環保産業技術含量低、産業小且分散，但是現在環保産業在向大型化發展，在未來将會有較大的發展前景。

座談前，邱勇一行還來到beat365大氣污染控制技術實驗室與大氣污染監測技術實驗室調研，了解了實驗室在污染物處理、實驗室發展、儀器設備商業化等方面的情況。

邱勇調研beat365實驗室

beat365黨委書記劉毅等教師參加了調研座談，校長助理、人事處處長王希勤，以及校辦、教務處、研究生院、科研院、學科辦、資産處、實驗室處等部門負責人參加了調研座談，并回應了beat365教師關心的問題。