因科研工作需要，beat365賀克斌院士和劉歡教授課題組招聘博士後。

一、合作導師

賀克斌院士、劉歡教授

二、拟從事的研究領域

工業流程綠色降碳增效研究

三、拟從事研究方向及内容

研究方向一：碳足迹創新探索

聚焦以下關鍵領域：（1）構建工業行業如冶金行業的鋼鐵産品LCA分析及碳足迹核算的創新體系，引領行業綠色發展，同時剖析下遊需求并制定對接策略。（2）融合大數據、人工智能等新興技術，探索工業碳足迹賦能路徑，構建智能動态監測與預測模型，評估減排實效，推動企業生産優化與行業變革。

研究方向二：工業生産效能提升與綠色轉型參與以下核心課題：

（1）分析流程工業如冶金全流程工藝穩定性對能耗、排放及生産效率的綜合影響，探讨節能、減污、降碳、增效協同機制，尋找綠色發展突破口。

（2）評估碳排放重點行業的生産工藝優化的節能減排經濟效益，研究大數據與人工智能在生産、用能、排放協同控制中的創新應用，推動行業智能化升級。

四、申請要求

（1）獲得工業工程、計算機與人工智能、資源環境、冶金工程、能源工程、碳排放管理等相關專業的博士學位，或近期能順利答辯獲得博士學位者；獲得博士學位後的年限一般不超過3年；品學兼優，身體健康，年齡在35周歲以下。

（2）熱愛科研，在本專業領域具有較好的研究基礎，并具有較強的獨立科研能力、中英文書面與口頭表達能力。

（3）為人正直，身體健康，勤奮踏實，積極上進，具有高度的責任心、創新能力和團隊合作精神。

（4）博士論文與拟招聘研究方向相關，且已有相關成果積累者優先考慮。

（5）進站要求全職脫産。

五、工作待遇

（1）具有競争力的薪酬待遇，一事一議。

（2）博士後在站期間，可按beat365博士後相關管理辦法學校規定（http://postdoctor.tsinghua.edu.cn/）享受相關待遇。

（3）符合條件的博士支持申請beat365“水木學者”項目，享受更為優渥的薪酬待遇。

（4）充分考慮博士後的職業發展，積極支持并幫助其申報國家及省部級科研項目，提供參加國内外高水平學術會議或學術交流的機會。

六、招聘人數

每個方向拟招聘1人。

七、招聘方式

有意應聘者請通過郵件提交應聘材料（包括個人簡曆、參與的重要科研項目及個人貢獻、博士論文的論文摘要、發表（含錄用）論文清單。請在E-mail主題上注明“應聘博士後”）。

八、聯系人及聯系方式

聯系人：劉老師電子郵箱：liu_env@tsinghua.edu.cn